就在宋听禾想表示没关系时，阮云笙却抬手制止了他：“才半年？不干。”
“别呀姑奶奶！”黑白无常急得直跺脚，无比后悔早知当初就换一个条件了。
宋听禾眼睁睁看着到手的丹药要飞，魂体都黯淡了几分，他悄悄扯了扯阮云笙的袖子，湿漉漉的眼睛眨呀眨，唇上还留着那抹胭脂色。
阮云笙被这眼神看得心头一软，方才那个意外的吻还让她耳根发烫，此刻少年期待的模样更是让她招架不住。
但想到寻找肉身的半年期限实在苛刻，毕竟从她来到这里的两个月毫无进展。
阮云笙指尖轻敲案几，眉头微蹙，显然正在权衡利弊，黑白无常对视一眼，知道机会来了，连忙凑近几分。
“其实……”黑无常压低声音，神秘兮兮道，“阎君手里还有一颗‘归魂丹’，比凝魂丹强上百倍。”
白无常连连点头，补充道：“不仅能凝实魂体，还能自动指引肉身所在，绝无副作用！”
阮云笙眼睛一亮：“当真？”
“千真万确！”黑无常拍着胸脯，“那可是阎王爷亲赐的，阎君一直当宝贝收着，连判官都不让碰。”
阮云笙眯起眼，手指轻轻摩挲着下巴，思绪飞转，宋听禾飘在一旁，见她这副模样，魂体微微波动，忍不住小声道：“云笙，要不……算了吧？阎君的东西不好拿，我们还得求人办事呢。”
“怕什么？”阮云笙唇角微勾，眼底闪过一丝狡黠，“既然是好东西，自然要弄到手。”
“你们阎君最近可有什么烦心事？”
黑白无常对视一眼：“还真有一桩，和牛头马面也有关系。”他扯了扯锁链，“您也知道，地府这些年人手紧缺，公务却越来越繁重。”
白无常掰着手指诉苦：“判官殿每日都有恶鬼闹事，忘川河年年泛滥，奈何桥修了又塌......”
“最要命的是，”说到这黑无常也变得异常愤怒，“老员工们接二连□□休投胎，后来阎君只能尝试培训一些新员工，结果大部分都干不满一年就递辞呈，牛头马面这次就是工作压力大，而且整整一百年没涨过俸禄！”
阮云笙听得目瞪口呆：“合着死了还得当社畜？”
“造孽啊！”白无常哀嚎着往案几上一趴，“上个月孟婆后面孟婆都干不下去，最后强行被阎君灌了一碗孟婆汤！”
天知道那天他看到被工作压榨得满脸死气的孟婆又重新满脸微笑迎接死者的时候，那种诡异的感觉，他发誓这没有什么比这更可怕了，仿佛看见的无底洞的打工生涯。
“所以——”阮云笙突然拍案而起，“不如我再和你们阎君做个交易。”
她眼中闪过狡黠的光，“我帮你们解决人手问题，这种好事他肯定没法拒绝。”
“对啊！”黑白无常眼睛一亮，燃起了一丝对生活的期望：“就这么定了！”
生怕阮云笙反悔，他们立马打开了地府大门，一脚将两人踹了进去。
“等、等等！”
阮云笙还未来得及发出抗议，整个人跌进了翻腾的鬼雾，片刻之间一条幽幽长桥横亘在面前。
地府·黄泉路
刺骨的阴风呼啸而过，阮云笙踉跄着站稳脚跟，眼前的景象让她呼吸一滞。
纵然在现代她与那里的鬼差混得有多熟，都从未真正来过这个地方。
暗红色的天空低垂如血幕，无数游魂在浑浊的忘川河中沉浮哀嚎，两岸的彼岸花妖冶绽放，艳丽夺目。
紧随其后的黑白无常拽着阮云笙一路疾行，还没等她看清四周景象，便猛地刹住脚步，将她往前一推。
“这里就是阎君的宫殿，靠你啦！”
尾音还在阴风中飘荡，两道身影已经化作青烟溜得无影无踪。
阮云笙踉跄站稳，抬头望向眼前的殿宇，嘴角抽了抽。
浩瀚雄伟的阎君殿矗立在血雾之中，青铜殿门高耸入云，庄严而肃穆，压抑又沉重。
伸头一刀缩头也是一刀，能怎么办？难道指望那两个怂货？
她深吸一口气，抬手轻叩殿门。
“进来。”
低沉的嗓音从殿内传来，厚重如闷雷。
阮云笙推门而入，扑面而来的是浓重的墨香与阴冷的气息，殿内烛火幽绿，映照着堆积如山的公文，而阎君正伏案疾书，头也不抬。
她站在殿中央，安静如鹌鹑，不敢吱声。
两人谁也没说话，时间一点点流逝，殿内只有朱笔批阅的沙沙声，阮云笙盯着阎君头顶的玉冠发呆，数着上面镶嵌的冥玉有几颗……直到眼皮开始打架。
啪！
朱笔重重搁在砚台上的声响，吓得她一个激灵，条件反射擦了擦嘴角，虽然并没有口水。
阎君抬眸，锐利的目光如刀锋般扫来。
阮云笙也是脑子一抽，干巴巴挤出一句：
“……早啊。”
阎君：“……”
莫不是睡傻了。
“你有何事？”阎君指尖轻叩案几，朱笔悬在生死簿上方，墨汁将滴未滴。
阮云笙眼珠一转，试探道：“听闻阎君近日为地府人手紧缺而发愁？”
阎君眸光微闪，不用想也知道是那两个碎嘴的鬼差泄密，他不动声色地蘸了蘸朱砂：“继续。”
“我有一计可解此困。”
还未等她说完，阎君便打断了她的话，目光如电：“条件。”
四目相对，阮云笙呼吸微滞，索性摊牌：“和聪明人说话就是爽快，听闻阎王爷赏赐的归魂丹。”
语气里全是肯定，丝毫没有半点询问。
“你倒是挺敢想啊。”阎君冷笑一声，高大的身影笼罩下来，阴冷的威压如潮水般涌向阮云笙，“就凭你那自作聪明的小伎俩也想换？”
阮云笙却丝毫不慌，反而笑吟吟地后退半步：“大人不妨先听听我的建议，再做决断？”
她装模作样地环顾四周，目光挑剔地扫过殿内阴森的布置，最后指向窗外阴沉压抑的天空，摇头叹息：“大人您瞧瞧这环境，这么压抑，任谁看了都没好心情，又怎么能让员工们获得幸福感，体会到
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